Concurso Administrativo da PF: Nova Proposta de Unificação Aprovada!

Entenda as Mudanças no Concurso Administrativo da PF

A Polícia Federal aprovou uma nova proposta de cargos. Pois a medida busca unificar as carreiras no Plano de Cargos do Ministério da Justiça e Segurança Pública (MJSP). Portanto essa mudança visa melhorar a retenção de pessoal e reduzir o déficit de servidores.

Detalhes da Nova Estrutura de Cargos

O novo plano de cargos unificado abrange as seguintes frentes:

• Plano Geral de Cargos do Poder Executivo (PGPE)
• Plano Especial de Cargos do Departamento de Polícia Federal (PECPF)
• Plano Especial de Cargos do Departamento de Polícia Rodoviária Federal (PECPRF)

A Assembleia Geral Extraordinária, realizada em 21 de maio, contou com a participação do Sindicato Nacional dos Servidores do Plano Especial de Cargos da Polícia Federal (SINPECPF). Então apesar do curto prazo para avaliação, a Polícia Federal e o sindicato aprovaram a proposta, Portanto solicitando apenas alguns ajustes.

Ajustes Solicitados pelo Sindicato

Os ajustes solicitados incluem:

• Incluir expressamente os servidores do novo Plano de Cargos do MJSP lotados e em exercício na Polícia Federal.
• Garantir segurança jurídica quanto aos requisitos para incorporação da GDAJUSP aos servidores aposentados.
• Manter os benefícios próprios dos servidores da Polícia Federal para os do novo Plano de Cargos lotados na PF.

Leia o texto completo da Medida Provisória!

Baixe aqui

Desafios e Vantagens do Novo Plano

Os planos de cargos atuais são considerados mal estruturados e com falta de recursos humanos. Pois no PGPE, muitos cargos já foram extintos, impossibilitando novas reposições. Então além disso, 34% dos servidores administrativos do PGPE estão cedidos a outros órgãos, e cerca de 12% já recebem abono permanência e podem se aposentar a qualquer momento.

Impactos Positivos da Unificação de Cargos

A unificação permitirá a remoção de servidores entre unidades, minimizando o déficit na Polícia Federal e na PRF. Pois também liberará os servidores de carreira para suas atividades- fins, Pois ira reduzir a sobrecarga de trabalho.

Solicitação de Concurso PF Administrativo com 734 Vagas

A Polícia Federal solicitou um novo concurso para preencher 734 vagas do Plano Especial de Cargos da Polícia Federal (PECPF). As vagas incluem:

• 559 para agente administrativo (nível médio)
• 175 para cargos de nível superior em diversas áreas

Histórico do Último Concurso PF Administrativo

Pois o último concurso para a área administrativa da PF ocorreu em 2013, com 566 vagas oferecidas. A seleção contou com 324.497 inscritos. Então os candidatos foram avaliados por provas objetivas e discursivas, dependendo do cargo.

Portanto a aprovação do novo plano unificado de cargos é um passo importante para melhorar a estrutura e a eficiência dos serviços administrativos da Polícia Federal e da PRF. Fique atento às próximas etapas e não perca a oportunidade de participar do concurso!

Veja este artigo que separamos para você ir rumo ao concurso : Guia: Estudar Direito para Concursos Eficientemente